VIDEO: Warum scheitern so viele Kulturinitiativen?
Wie Du Deine Organisation für die Zukunft stärkst – Einblicke und Ansätze aus unserer Live-Session In der schnelllebigen Welt von heute ist die Weiterentwicklung der Unternehmenskultur entscheidend. Aber oft scheitern solche Initiativen gänzlich - nichts ändert sich. In unserer kürzlich durchgeführten Live-Session haben wir tiefe Einblicke und erprobte Methoden geteilt. Hier sind die Kernpunkte, die wir behandelt haben, und wie du diese Erkenntnisse nutzen kannst, um dein Unternehmen zukunftsfähig zu machen. 1. Verstehen, wie Organisationen funktionieren Jede Organisation ist ein komplexes System, das ständigen Veränderungen unterworfen ist. Es ist entscheidend, dieses System gründlich zu verstehen und zu erkennen, wie verschiedene...
Leuchtturm in Sicht – wie Transformation in deinem Unternehmen gelingt
Du weißt, Christian, bei uns geht gerade unglaublich viel vor sich. Es ist erstaunlich, wie sehr wir in den letzten Jahren gewachsen sind. Mein Team zeigt eine Menge Engagement, ist total motiviert… Die sind alle richtig heiß darauf, unser Unternehmen voranzubringen! Thilo saß mir beim Mittagessen gegenüber. Wir kennen uns schon seit einer ganzen Weile und gehen gelegentlich zusammen in der Mittagspause essen. Er hat ein tolles Unternehmen aufgebaut, mit über 300 Mitarbeitenden und hat wirklich allen Grund stolz zu sein. Aber jetzt schien er eher bedrückt und ratlos. "Aber… Was ist das Problem?", fragte ich nach. "Keine Ahnung, ob...
Neue Werte braucht das Land
In der heutigen Geschäftswelt sehen sich Unternehmen in zahlreichen Branchen ständig Veränderungen gegenüber, die sie erfolgreich bewältigen müssen. In diesem Zusammenhang sind Mitarbeiter:innen gefragt, die ein anderes Mindset besitzen und bereit sind, Herausforderungen anzunehmen. Bei Unternehmen, die sich im stetigen Wandel befinden, entsteht früher oder später eine Diskussion über die Einführung neuer Unternehmenswerte. Die Frage nach der Notwendigkeit solcher Werte stellt sich: "Sind sie wirklich erforderlich? Und wenn ja, wie können wir sie effektiv implementieren?" Lustige Plakate und Werte-Workshops Die erste Frage kann ich eindeutig mit „Ja“ beantworten. Für die Antwort auf die zweite muss ich ein wenig ausholen. So...
Damit du deine Ziele nicht nur zufällig erreichst
30 Augenpaare sind auf mich gerichtet. Ein Workshop mit 30 Führungskräften eines großen Unternehmens. Keiner sagt etwas, als ich meinen letzten Satz ausspreche: „Wenn ihr so vorgeht, wie bisher, so ziellos, dann hängt der Unternehmenserfolg an individuellen Helden. Dann ist euer Erfolg Zufall.“ Einige schauen betroffen zur Seite, weil ihnen klar wird, wie zufällig sie als Führungskräfte ihre Ziele verfolgt haben. Wie beliebig sie agiert haben. Und damit dir und deiner Organisation dies nicht auch passiert, hier ein paar Gedanken über Ziele … Agilität und Ziele „Hey, ihr bei Maera, ihr seid doch agil, was erzählst du denn dann von...
Was kannst du tun, wenn die Batterie leer ist … Unternehmer unter Druck
„Christian, was du für einen Tag planst, das machen andere in einer ganzen Woche …“, so meine Frau letzten Sommer im Urlaub. Ein gutes Buch lesen, eine ausgedehnte Fahrradtour mit der Familie machen, dann noch alleine mit dem Bike den Berg runterrasen. Ach ja, und noch ein wenig Ruhe. So sah meine Tagesplanung zum Beispiel aus. Typisch Christian eben. Im Urlaub. Im Alltag. Als Mann, Vater, Freund, Unternehmer. Was geht? Was erleben wir heute? Was machen wir? Ich bin so ein Mensch, der diese Energie in einen Raum reinbringt. Egal ob Freizeit, Arbeit oder Familie. Und mit diesem Drive bin...